为了全面检验和巩固广大职工的业务知识与技能，2月20日新泰能源公司以“笔试”和“实操”相结合的方式开展业务知识考试。

本次考试内容设置了单选题、填空题、简答题,限时60分钟。现场应急处置，限时20分钟，考试人员涵盖水质化验、RTO运行、检修、等多个岗位，共23人参加。主要测试员工对各岗位业务技能的掌握、知识储备、思维逻辑和文字表达能力。整个考试过程中，全体人员严格遵守考场纪律，耐心认真，均在规定时间内完成答题。

从成绩统计分析来看，各岗位人员总体成绩较上一月有较大提高，但同时也暴露出两级分化、个人重视程度不一等问题。通过"每月一考"常态化常态化测试，进一步促进广大职工加理论知识与实操学习的自觉性和主动性，提升了大家的业务能力，营造了"比学赶超"的浓厚氛围，达到了以考促学,以考促能的效果。

(王鹏飞)